Aufgabenprofil „Projekt-Scout“
Ziel der Rolle
Projekt-Scouts identifizieren, prüfen und begleiten förderfähige Projekte für annko e.V. in den Bereichen Natur- und Artenschutz, Meeres- und Küstenschutz sowie Kinder- und Bildungsförderung. Sie dienen als „Augen und Ohren“ des Vereins vor Ort und stellen sicher, dass annko nur wirksame, vertrauenswürdige und transparente Projekte unterstützt.
Kernaufgaben
Projektsuche & Erstprüfung
Recherche nach passenden kleinen und mittleren Projekten.
Erstkontakt mit Projektträgern.
Einholen relevanter Basisinformationen.
Erste Prüfung der Erfüllung der annko-Förderkriterien.
Projektbewertung
Einschätzung der Projektqualität
Prüfung der Seriosität des Projektträgers.
Erstellung eines Bewertungsberichts („Scouting-Sheet“).
Förderbegleitung
Unterstützung beim Ausfüllen der Förderantragsunterlagen.
Klärung von Rückfragen.
Prüfung der Umsetzbarkeit des Projekts.
Monitoring & Wirkungskontrolle
Regelmäßiges Nachhalten geförderter Projekte.
Anfordern von Zwischenberichten
Meldung von Risiken.
Kommunikation & Repräsentation
Professionelle Kommunikation im Namen des Vereins.
Teilnahme an digitalen Meetings.
Einbringen eigener Ideen für neue Kooperationen
Anforderungen
Motivation für Natur-, Meeres- oder Bildungsprojekte.
Zuverlässigkeit und sorgfältige Arbeitsweise.
Fähigkeit zu neutralen, faktenbasierten Bewertungen.
Gute Dokumentations- und Organisationsfähigkeiten.
Vorteilhaft: Fachwissen in Umwelt-, Meeres- oder Bildungsbereichen.
Arbeitsaufwand
Flexibel einteilbar
Durchschnittlich 2–4 Stunden pro Woche.
Bei Entscheidungsphasen höherer Aufwand möglich.
Ergebnisdokumente der Scouts
Scouting-Sheet
Monitoring-Notiz
Optional: Fotos / Hintergrundmaterial
Bedeutung für annko e.V.
Projekt-Scouts sind zentrale Qualitätssicherer des Vereins. Sie sorgen dafür, dass annko nur sinnvolle, überprüfbare und nachhaltige Projekte unterstützt.
